{"id":9960358499,"date":"2024-11-14T17:25:28","date_gmt":"2024-11-14T20:25:28","guid":{"rendered":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/?p=9960358499"},"modified":"2024-11-14T17:25:28","modified_gmt":"2024-11-14T20:25:28","slug":"volkswagen-e-condenada-a-aumentar-indenizacao-e-pensao-para-operario-com-hernia-de-disco","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/volkswagen-e-condenada-a-aumentar-indenizacao-e-pensao-para-operario-com-hernia-de-disco\/","title":{"rendered":"Volkswagen \u00e9 Condenada a Aumentar Indeniza\u00e7\u00e3o e Pens\u00e3o para Oper\u00e1rio com H\u00e9rnia de Disco"},"content":{"rendered":"<p class=\"estimated-read-time\">Tempo de leitura:<small> 3 minutos<\/small><\/p> <p>A S\u00e9tima Turma do Tribunal Superior do Trabalho (<a href=\"https:\/\/tst.jus.br\/\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">TST<\/a>) determinou que a Volkswagen do Brasil, em S\u00e3o Bernardo do Campo (SP), pague uma indeniza\u00e7\u00e3o de R$ 80 mil e uma pens\u00e3o mensal correspondente a 50% do \u00faltimo sal\u00e1rio de um conferente de materiais, at\u00e9 que ele complete 78 anos de idade. O trabalhador desenvolveu uma h\u00e9rnia de disco devido \u00e0s atividades repetitivas e fisicamente exigentes, resultando em uma incapacidade parcial e permanente para sua fun\u00e7\u00e3o original.<\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_85 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">\u00cdndice<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Alternar tabela de conte\u00fado\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #333333;color:#333333\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #333333;color:#333333\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/volkswagen-e-condenada-a-aumentar-indenizacao-e-pensao-para-operario-com-hernia-de-disco\/#Contexto_e_Historico_do_Caso\" >Contexto e Hist\u00f3rico do Caso<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/volkswagen-e-condenada-a-aumentar-indenizacao-e-pensao-para-operario-com-hernia-de-disco\/#A_Reducao_Inicial_das_Indenizacoes\" >A Redu\u00e7\u00e3o Inicial das Indeniza\u00e7\u00f5es<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/volkswagen-e-condenada-a-aumentar-indenizacao-e-pensao-para-operario-com-hernia-de-disco\/#Criterios_para_Fixacao_de_Indenizacoes_pelo_TST\" >Crit\u00e9rios para Fixa\u00e7\u00e3o de Indeniza\u00e7\u00f5es pelo TST<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/volkswagen-e-condenada-a-aumentar-indenizacao-e-pensao-para-operario-com-hernia-de-disco\/#Pensao_Mensal_pela_Perda_de_Capacidade_para_o_Trabalho\" >Pens\u00e3o Mensal pela Perda de Capacidade para o Trabalho<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/volkswagen-e-condenada-a-aumentar-indenizacao-e-pensao-para-operario-com-hernia-de-disco\/#Implicacoes_e_Conclusao\" >Implica\u00e7\u00f5es e Conclus\u00e3o<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Contexto_e_Historico_do_Caso\"><\/span>Contexto e Hist\u00f3rico do Caso<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>O oper\u00e1rio atuou na Volkswagen de 1989 a 2013, onde realizava atividades intensas de confer\u00eancia, transporte e movimenta\u00e7\u00e3o de pe\u00e7as, que inclu\u00edam movimentos repetitivos como curvatura da coluna e extens\u00e3o dos bra\u00e7os. Ap\u00f3s afastamento entre 2007 e 2009 para uma cirurgia de coluna, foi realocado para uma fun\u00e7\u00e3o menos exigente fisicamente, em raz\u00e3o da incapacidade de realizar o trabalho anterior.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"A_Reducao_Inicial_das_Indenizacoes\"><\/span>A Redu\u00e7\u00e3o Inicial das Indeniza\u00e7\u00f5es<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Em primeira inst\u00e2ncia, a Volkswagen foi condenada a pagar R$ 200 mil por danos morais e uma pens\u00e3o vital\u00edcia de 100% do sal\u00e1rio do empregado. Com desconto por pagamento em parcela \u00fanica, o valor total chegava a R$ 884 mil. No entanto, o Tribunal Regional do Trabalho da 2\u00aa Regi\u00e3o (SP) considerou que o trabalho n\u00e3o era a \u00fanica causa da les\u00e3o e reduziu a indeniza\u00e7\u00e3o para R$ 30 mil e a pens\u00e3o para 12,5% do sal\u00e1rio. Ap\u00f3s o des\u00e1gio, o valor seria de apenas R$ 25 mil.<\/p>\n<p>O trabalhador recorreu, alegando que os valores definidos pelo TRT eram desproporcionais e incompat\u00edveis com a sua incapacidade e com a capacidade financeira da Volkswagen.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Criterios_para_Fixacao_de_Indenizacoes_pelo_TST\"><\/span>Crit\u00e9rios para Fixa\u00e7\u00e3o de Indeniza\u00e7\u00f5es pelo TST<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Na an\u00e1lise do recurso, o ministro Agra Belmonte, relator do caso no TST, explicou que o valor de uma indeniza\u00e7\u00e3o por danos morais deve ser razo\u00e1vel e proporcional. Para definir se uma indeniza\u00e7\u00e3o \u00e9 irris\u00f3ria ou excessiva, o TST utiliza o chamado \u201cm\u00e9todo bif\u00e1sico\u201d: primeiro, estabelece um valor inicial com base em precedentes, e depois ajusta o montante com base nas especificidades do caso.<\/p>\n<p>Ap\u00f3s aplicar esses crit\u00e9rios, o ministro sugeriu a eleva\u00e7\u00e3o da indeniza\u00e7\u00e3o para R$ 80 mil. Esse valor foi considerado mais adequado ao caso, levando em conta a gravidade do dano, a intensidade da culpa da empresa e a capacidade econ\u00f4mica da Volkswagen.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Pensao_Mensal_pela_Perda_de_Capacidade_para_o_Trabalho\"><\/span>Pens\u00e3o Mensal pela Perda de Capacidade para o Trabalho<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 pens\u00e3o mensal, o TST determinou que ela correspondesse \u00e0 perda da capacidade para a atividade exercida originalmente pelo trabalhador, ou seja, 100% da \u00faltima remunera\u00e7\u00e3o. No entanto, como a condi\u00e7\u00e3o do trabalhador foi influenciada tamb\u00e9m por fatores externos (concausa), a empresa foi responsabilizada em 50% do \u00faltimo sal\u00e1rio.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Implicacoes_e_Conclusao\"><\/span>Implica\u00e7\u00f5es e Conclus\u00e3o<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>A decis\u00e3o do TST refor\u00e7a a import\u00e2ncia de crit\u00e9rios proporcionais e espec\u00edficos para a fixa\u00e7\u00e3o de indeniza\u00e7\u00f5es por danos morais e materiais. Para empresas, o caso sinaliza que devem adotar pr\u00e1ticas de seguran\u00e7a e ergonomia rigorosas para evitar les\u00f5es ocupacionais e o risco de condena\u00e7\u00f5es significativas.<\/p>\n<p>Essa decis\u00e3o \u00e9 um importante precedente para trabalhadores que enfrentam condi\u00e7\u00f5es de trabalho que comprometem sua sa\u00fade e capacidade profissional, garantindo uma compensa\u00e7\u00e3o justa e adequada quando comprovada a responsabilidade da empresa.<\/p>\n<p>Leia:\u00a0<a href=\"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/stj-permite-regularizacao-de-construcoes-irregulares-em-brasilia-com-base-em-nova-lei-distrital\/\" rel=\"bookmark\">STJ Permite Regulariza\u00e7\u00e3o de Constru\u00e7\u00f5es Irregulares em Bras\u00edlia com Base em Nova Lei Distrital<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p><small> 3 minutos<\/small> A S\u00e9tima Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) determinou que a Volkswagen do Brasil, em S\u00e3o Bernardo do Campo (SP), pague uma indeniza\u00e7\u00e3o de R$ 80 mil e uma pens\u00e3o mensal correspondente a 50% do \u00faltimo sal\u00e1rio de um conferente de materiais, at\u00e9 que ele complete 78 anos de idade. O trabalhador desenvolveu uma h\u00e9rnia de disco devido \u00e0s atividades repetitivas e fisicamente exigentes, resultando em uma incapacidade parcial e permanente para sua fun\u00e7\u00e3o original. Contexto e Hist\u00f3rico do Caso O <a href=\"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/volkswagen-e-condenada-a-aumentar-indenizacao-e-pensao-para-operario-com-hernia-de-disco\/\" class=\"more-link\"><span>Continue lendo<\/span>\u2192<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":9960358507,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0,"_mbp_gutenberg_autopost":false,"maa_idioma":"","maa_pais":"","footnotes":""},"categories":[933],"tags":[4933,4931,4932],"class_list":["entry","author-arka-online-blog","post-9960358499","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-noticias","tag-decisaotrabalhista","tag-indenizacaopordanos","tag-saudeocupacional"],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9960358499","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=9960358499"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9960358499\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9960358510,"href":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9960358499\/revisions\/9960358510"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9960358507"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9960358499"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=9960358499"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.arkaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=9960358499"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}