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O Equilíbrio entre Trabalho e Recursos Pessoais: Um Caso de Indenização por Uso de Celular Particular

1 minuto No mundo corporativo contemporâneo, a integração entre recursos pessoais e profissionais se tornou uma prática comum, levantando questões pertinentes sobre os direitos dos trabalhadores e as responsabilidades das empresas. Um caso recente que ilustra esse cenário envolveu um motorista de teste que foi indenizado em R$ 30,00 mensais por utilizar seu celular pessoal para fins de trabalho, em uma decisão proferida pelo Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região (Minas Gerais). O motorista, empregado de uma consultoria e, subsidiariamente, de uma fábrica Continue lendo→

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Justiça Determina que Indústria Química Arque com Plano de Saúde de Ex-empregado com Leucemia

2 minutos O Tribunal Superior do Trabalho (TST) definiu que a Braskem S.A., um gigante do setor químico, deve cobrir integralmente os custos do plano de saúde de um ex-funcionário aposentado que desenvolveu leucemia mieloide crônica. Este caso destaca a responsabilidade das empresas sobre as consequências de longo prazo da exposição de seus empregados a substâncias nocivas. Desenvolvimento O químico, que dedicou 32 anos de sua vida trabalhando no Polo Industrial de Camaçari (BA), foi diagnosticado com leucemia após estar exposto ao benzeno, um Continue lendo→

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Bancários Podem Ser Remunerados por Minutos Trabalhados como Caixa, Decide TST

2 minutos O Tribunal Superior do Trabalho (TST) validou a prática da Caixa Econômica Federal de remunerar seus empregados pelos minutos dedicados à função de caixa. Essa normativa, conhecida como “caixa-minuto”, tem gerado discussões sobre suas implicações no dia a dia dos trabalhadores bancários e na gestão das instituições financeiras. Desenvolvimento A Quinta Turma do TST analisou uma ação civil coletiva movida pelo Sindicato dos Empregados em Estabelecimentos Bancários de Feira de Santana e Região, que questionava a legalidade desse modelo de remuneração. Implementada Continue lendo→

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A Justa Causa no Âmbito Sindical: O Caso do Motorista da DVM Transportes

2 minutos No julgamento realizado pela Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST), uma decisão marcou o cenário trabalhista brasileiro, destacando a delicada balança entre os direitos sindicais e as obrigações dos empregados. O caso envolveu um motorista da empresa DVM Transportes Ltda., localizada em Umuarama (PR), que foi demitido por justa causa após atitudes consideradas graves, incluindo críticas ofensivas à empresa transmitidas por mensagens de WhatsApp e compartilhadas com colegas. Este episódio não é apenas um relato de descontentamento laboral; trata-se de Continue lendo→

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A Justiça do Trabalho e a Luta Contra a Discriminação de Dependentes Químicos

2 minutos No cenário atual, a discriminação no ambiente de trabalho, especialmente contra dependentes químicos, é uma realidade que desafia a ética empresarial e os direitos dos trabalhadores. Recentemente, um caso julgado pelo Tribunal Superior do Trabalho (TST) trouxe à tona questões cruciais sobre o tratamento de empregados com dependência química e a responsabilidade social das empresas. Desenvolvimento O caso em questão envolveu um técnico eletroeletrônico da Vale S.A., que foi dispensado após o tratamento de desintoxicação custeado pela empresa. A controvérsia surgiu quando Continue lendo→

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Rede de Fast-Food Habib’s Multada por Assédio Político no Brasil

2 minutos O Tribunal Superior do Trabalho ordenou que a gigante do fast-food Habib’s, conhecida oficialmente como Alsaraiva Comércio Empreendimentos Imobiliários e Participações, pagasse uma multa significativa de R$ 300.000 por danos morais coletivos. Esta sentença destaca o grave problema de assédio político no ambiente de trabalho, estabelecendo um precedente para a conduta corporativa no Brasil. Contexto do Caso O caso surgiu de eventos em 2016, quando a Habib’s lançou a campanha “Fome de Mudança”, que supostamente incentivou os funcionários a participar de protestos Continue lendo→

Imposto de Renda

Como declarar aluguéis recebidos?

1 minuto Os aluguéis recebidos são considerados rendimentos tributáveis e devem ser declarados no Imposto de Renda (IR). Pessoa Física: Acesse o programa gerador da Declaração de Ajuste Anual (DAA) no site da Receita Federal. Na ficha “Rendimentos Tributáveis Recebidos de PF/Exterior”, selecione a aba “Titular” ou “Dependentes”. Em Rendimentos e Aluguéis Insira os valores mês a mês. Informe ainda, O carnê leão pago. Para imóveis administrados por imobiliária, vá até Pagamentos efetuados no código 71 e informe valor da comissão e dados da Continue lendo→

Imposto de Renda

Onde encontro mais informações sobre o Imposto de Renda?

menos de 1 minuto Você pode encontrar mais informações sobre o Imposto de Renda em diversos canais oficiais: 1. Portal do Governo Federal: Meu Imposto de Renda: [URL inválido removido] Declarar meu imposto de renda (DIRPF): https://www.gov.br/pt-br/servicos/declarar-meu-imposto-de-renda 2. Receita Federal: Site da Receita Federal: https://www.gov.br/receitafederal/pt-br Centro Virtual de Atendimento ao Contribuinte (e-CAC): https://cav.receita.fazenda.gov.br/autenticacao/login/index 3. Outros: Aplicativo “Meu Imposto de Renda”: disponível para Android e iOS 4. Profissionais especializados: Contadores: ARKA Online Contabilidade Dicas: Utilize a ferramenta de busca do site da Receita Federal para encontrar informações específicas sobre o Continue lendo→

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Mãe de Gêmeas Autistas Conquista Redução de Jornada no Bradesco sem Perda Salarial

2 minutos A Sétima Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) assegurou a uma funcionária do Banco Bradesco S.A., mãe de gêmeas autistas, o direito de ter sua jornada de trabalho reduzida pela metade, mantendo seu salário integral. Este caso, originado em Alegrete (RS), reflete um marco importante na luta por direitos trabalhistas associados à responsabilidade familiar e à inclusão. A bancária, que atua como supervisora administrativa no Bradesco desde 2006, enfrentou a negativa inicial do banco ao solicitar a redução de sua carga Continue lendo→

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STF Defende Liberdade de Imprensa em Caso de Indenização por Reportagem

1 minuto Em uma decisão que reforça a importância da liberdade de imprensa no Brasil, o Supremo Tribunal Federal (STF), através da ministra Cármen Lúcia, suspendeu uma condenação de indenização imposta à Rede Massa de Televisão. O caso envolveu a divulgação de uma reportagem sobre a prisão de dois advogados no Paraná, acusados de extorsão. O episódio teve início com a prisão em flagrante dos advogados, noticiada pela Rede Massa, após um ex-participante de reality show se envolver em um acidente de trânsito. A Continue lendo→